Dr. Barış Tunçbilek
Dr. Barış Tunçbilek
Giriş Tarihi : 29-06-2020 15:50

Geç saatlerde ve hafta sonları çalışmak hakkında ne düşünüyorsunuz?

Merhaba!

Zorlu sorulardan bir tanesi ile daha karşınızdayız. Bu soru kritik önemde olduğundan hatalı bir cevap ile hızla iş mülakatınızın sona erdiğini görebilirsiniz. Sıklıkla sorunun uzak kısmına hızla ve öfkeyle cevap vermeye meyilli adaylar bulunmaktadır. Bu soru bu şekilde düşünen adayların hızla elenmesi için kullanılan sorulardan bir tanesidir. Çünkü bu soru hem fedakârlık hem süreklilik hem de takım çalışması konularında ortak paydaya sahip bir alanın varlığından bahsederek sizin bu alan karşısındaki tavrınızı öğrenmek istemektedir.

 

Sıklıkla bu soruya açık şekilde asla ve hayır diyen adaylar elenmektedir. Tabi bu anlaşılabilir bir durumdur çünkü bazı insanların aileleri çok önemlidir, önemli alışkanlıkları olabilir (mesela spor, kampçılık vb.). Ben şahsen hayır cevabını direk şekilde veren bireyleri çok rahat şekilde anlıyorum. Peki acaba hem işi elde etmenin hem de istediğiniz çalışma saatleri ve günlerinde çalışmanın bir formülü olamaz mı? dersiniz.

 

Peki bu şartlar altında bu soruya nasıl cevap vermeliyiz?

 

Eğer siz doğanız gereği işkolikseniz bu soru sizin için en rahat edeceğiniz soruların başında gelecektir çünkü bu tip bir soru sizin kendinizi göstermeniz için biçilmiş kaftandır. Açıkça ben akşamları ve hatta hafta sonları da çalışmayı sevmekteyim diyebilirsiniz. Doğal olarak bu sizin seçiminizdedir ve sosyal hayatınız da buna izin verir yapıda ise iş görüşmenizde bu soru özelinde hiçbir problem yaşamazsınız. Hatta bazı işkoliklerin aileleri bile işkolik insanın mutluluk kaynağı çalışmak olduğunu bildiklerinden bireyin işkolikliğini destekler ve onlar da kendi yollarını çizerler.

 

Eğer daha dengeli bir sosyal yaşam planınız varsa normalde önermeyi düşünmeyeceğim bir çözüm yolu ile sizi yönlendirmek isterim. Soruya soruyla karşılık vermelisiniz. Doğru, soruya soru ile karşılık vermek genellikle tercih edilmez çünkü genel davranış kurallarına aykırıdır. Ama burada sormanız gereken soru ise tam olarak şudur: “Şirketinizde genel kabul gören en iyi çalışan tanımınız hakkında beni bilgilendirir misiniz?”.

 

Eğer verilen cevap sizi hala tatmin etmiyor ise “Standartlarınızın geniş çalışma saatleri dolayısıyla aile hayatı konusunda problem yaşayan çalışanlar bulunmakta mıdır?” Ya da “iyi performans göstermesine rağmen ailelerini daha fazla görmek isteyen çalışanlarınız için başkaca nasıl çözümler önermektesiniz?” de sorulabilecek sorulardandır.

 

Verilen cevaplar çok çeşitli olabilir. Dolayısıyla alacağınız cevabın niteliğine göre eğer hala çalışma saatleri size gerçekçi gelmiyor ise bu tabloda nasıl yer alabileceğinizi açık sözlülükle açıklamalısınız. Benim önerim en baştan rahatsız hissedeceğiniz bir durum karşısında gelecekte belki düzelir diye düşünmemek ve risk alarak görevi reddetmektir. İnanın dünyadaki son iş görüşmesiniz bu olmayacaktır. Daha iyi bir iş fırsatı çıkması ihtimali de emin olun her zaman olasıdır. Tabi iş görüşmesini bitirmek amacıyla yumuşak bir konuşma yapmanız önerilir. Mesela:

 

“Ben işimi çok seviyorum. Aynı zamanda işlerimi tam doğru şekilde de yerine getiriyorum. Zira sonuçlar kendi adlarına cv örneğim içerisinde görülebilir. Dolayısıyla ben işimi sadece belirli saatlere göre değerlendirmekten ziyade zamanı nasıl kullanarak işleri yolunda tuttuğumun değerlendirilmesini öncelikle tercih etmekteyim. Aynı zamanda bir ailem olduğu için özellikle akşamları ve hafta sonları benim onlarla vakit geçirebilmem çok önemlidir. Ailem bana denge ve zenginlik katmaktadır, dolayısıyla bu getiriler doğal olarak işime de yansımaktadır. Eğer evimde ve ailemle vakit geçirirken ekstra bir iş düzenlemesi gerekir ise ben bunları doğal olarak bu zaman dahilinde değerlendirebilirim”.

 

Yani öneriniz orta noktayı gösterirken aslında genel soru kalıbının isteklerinin dışında kalarak kendi kurallarınızın sınırını da belirtiyor olmaktadır. Bundan sonrası insan kaynakları mülakatçılarının şartları ve şirket politikası ile alakalı olduğundan sonuçlar duruma göre farklılaşacaktır.

 

Hoşçakalın!

NELER SÖYLENDİ?
@
Dr. Barış Tunçbilek

Dr. Barış Tunçbilek

DİĞER YAZILARI İş gezileri ya da başka bir şehirde çalışmak için uygun musunuz? 30-06-2020 16:53 Geç saatlerde ve hafta sonları çalışmak hakkında ne düşünüyorsunuz? 29-06-2020 15:50 Bizim düşündüğümüz kadar tecrübeli olmayabilir misiniz? 25-06-2020 17:03 Yönetim kadrosunda yer alsanız neleri değiştirirdiniz? 15-06-2020 16:28 Daha önceki işinizde, işinizden en çok ne kadar süre uzak kaldınız? 04-06-2020 17:04 Sahip olduğunuz en sıkıcı iş neydi? 03-06-2020 13:47 Verdiğiniz en zor karar neydi? 28-05-2020 14:59 Size ilham veren biri var mı? 21-05-2020 15:34 Kariyerinizin bu aşamasında neden daha fazla gelir elde etmiyorsunuz? 20-05-2020 15:21 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Sizi ne Sinirlendirir? 15-05-2020 16:45 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Baskı altında çalışabilir misiniz? 13-05-2020 16:34 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Eski işinizde daha başarılı olabilir miydiniz? 12-05-2020 17:14 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Geçmişte bir şeyi değiştirebilseydiniz… 11-05-2020 16:02 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Şirket için yalan söyler misiniz? 08-05-2020 16:56 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Gizlilik Gerektiren Konular.. 07-05-2020 16:25 İnsanlara karşı önyargılarınız var mıdır? 06-05-2020 16:16 Gerçek bir Erkek nasıl olunur (2020) 05-05-2020 14:49 KADINLAR ERKEKLERİ NEDEN TESTE TABİ TUTAR. 30-04-2020 16:49 REDDEDİLME KORKUSUNU NASIL YENEBİLİRSİNİZ? 29-04-2020 14:12 ESKİ SEVGİLİ NASIL UNUTULUR? 28-04-2020 16:15 KARŞI CİNSLE GÖZ TEMASI 27-04-2020 15:55 KARŞI CİNSİ ETKİLEMEK İÇİN OYUN TEORİSİ KULLANILABİLİR Mİ? 22-04-2020 17:06 İLİŞKİSİNİ CİDDİYE ALMAYAN KADIN NASIL ANLAŞILIR? 21-04-2020 15:57 SOSYOPAT ÇEKİCİLİĞİ NEDİR? 20-04-2020 17:14 ÖZGÜVEN AŞKTA NE KADAR ÖNEMLİDİR? 16-04-2020 17:02 STATÜ KADINLARI ETKİLER Mİ? 15-04-2020 15:58 Doğum Sırasına Göre Sevgili Tahlili 14-04-2020 16:09 SOSYAL MEDYA PROFİLİ ÜZERİNDEN KİŞİLİK ANALİZİ (4. BÖLÜM) 05-03-2020 14:14 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Ölümcül Kusur Sorusu 02-03-2020 15:10 Hoşlandığınız insanın kişiliğini okuma sanatı (3. BÖLÜM) 27-02-2020 11:35 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Hobileriniz Nelerdir? 27-02-2020 11:21 Hoşlandığınız İnsanın Kişiliğini Okuma Sanatı (2. BÖLÜM) 25-02-2020 10:09 İŞ GÖRÜŞMESİNDE ELEŞTİRİ ALDIĞINIZ BİR DURUMU AÇIKLAMAK 25-02-2020 09:57 Hoşlandığınız insanın kişiliğini okuma sanatı (1. BÖLÜM) 24-02-2020 11:54 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI (16. Bölüm) 24-02-2020 10:45 Son zamanlarda hangi kitapları okudunuz? 15-01-2020 15:56 HOŞLANDIĞINIZ KİŞİ İLE NASIL TANIŞMALI VE SOHBET ETMELİSİNİZ? 08-01-2020 15:23 Yöneticiniz hakkında olumlu ya da olumsuz neler düşünüyorsunuz? 03-01-2020 14:00 Neden uzun süredir işsizsiniz? 29-12-2019 19:03 İLK TANIŞMADA BUKALEMUN ETKİSİ 24-12-2019 17:51 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Güncel kariyer seçenekleriniz nelerdir? 17-12-2019 14:15 Neden şirketimizde çalışmak istiyorsunuz? 13-12-2019 00:43 Bir kadının sizden hoşlandığını gösteren gerçek ipuçları nelerdir? 10-12-2019 14:00 İdeal İş, Şirket ve Çalışma Alanı Neresidir? 03-12-2019 12:27 ERKEKLER MARS’TAN KADINLAR VENÜS’TEN 30-11-2019 13:53 MÜLAKAT SORU VE CEVAPLARI: Kendinizi 5 yıl sonra nerede görüyorsunuz? 27-11-2019 13:53 PARA KADINLARI ETKİLER Mİ? (GİZLİ PSİKOLOJİ) 23-11-2019 16:57 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Bu iş için fazla nitelikli değil misiniz? 22-11-2019 17:57 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN SIRLARI (KARİZMA VE SOSYAL ÇEKİM) 14-11-2019 12:32 MÜLAKAT SORU VE CEVAPLARI: Sessizlik Sarmalı 11-11-2019 13:19 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN SIRLARI (PSİKOLOJİK İPUÇLAR) 07-11-2019 13:35 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Eski işinizden neden ayrıldınız? 06-11-2019 18:12 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN SIRLARI (MARUZ KALMA ETKİSİ) 04-11-2019 01:26 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: Sizi başarısızlığa uğratan bir anınız var mı? 29-10-2019 12:35 BOKS GÜNCESİ (2019 MAÇ ANALİZLERİ) 28-10-2019 14:01 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN SIRLARI (KÖTÜ ÇOCUK ETKİSİ) 24-10-2019 13:46 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI (Sizi neden işe almalıyız?) 22-10-2019 15:48 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: En zayıf yönleriniz nelerdir? 18-10-2019 14:58 İŞ GÖRÜŞMESİ SORU VE CEVAPLARI: En güçlü yönleriniz nelerdir? 17-10-2019 13:08 İŞ GÖRÜŞMELERİNDE GEÇERLİ GENEL PRENSİPLER NELERDİR? 16-10-2019 12:53 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN SIRLARI (HALO ETKİSİ) 12-10-2019 12:36 KARŞI CİNSİ ETKİLEMENİN PSİKOLOJİK VE BİYOLOJİK SIRLARI NELERDİR? 11-10-2019 10:12 HASTALIKLARDAN KORUNMAK İÇİN YARARLI BAKTERİLER NASIL ÇOĞALTILIR (5. BÖLÜM) 10-10-2019 13:55 HASTALIKLARDAN KORUNMAK İÇİN YARARLI BAKTERİLER NASIL ÇOĞALTILIR (4. BÖLÜM) 09-10-2019 11:15 HASTALIKLARDAN KORUNMAK İÇİN YARARLI BAKTERİLER NASIL ÇOĞALTILIR (3. BÖLÜM) 08-10-2019 12:52 HASTALIKLARDAN KORUNMAK İÇİN YARARLI BAKTERİLER NASIL ÇOĞALTILIR (2. BÖLÜM) 07-10-2019 13:02 HASTALIKLARDAN KORUNMAK İÇİN YARARLI BAKTERİLER NASIL ÇOĞALTILIR (1. BÖLÜM) 04-10-2019 13:10 İŞ GÖRÜŞMELERİNDE GEÇERLİ GENEL PRENSİPLER NELERDİR? 02-10-2019 22:13 KAN ARTIRICI BESİNLER İLE HASTALIKLARDAN KORUNUN (5. Bölüm) 30-09-2019 12:08 KAN ARTIRICI BESİNLER İLE HASTALIKLARDAN KORUNUN (4. Bölüm) 28-09-2019 11:24 KAN ARTIRICI BESİNLER İLE HASTALIKLARDAN KORUNUN (3. Bölüm) 27-09-2019 19:02 KAN ARTIRICI BESİNLER İLE HASTALIKLARDAN KORUNUN (2. Bölüm) 25-09-2019 11:55 KAN ARTIRICI BESİNLER İLE HASTALIKLARDAN KORUNUN (1. Bölüm) 24-09-2019 12:51 KANSERDEN BUNAMAYA HÜCRE TAMİR REHBERİ (5. Bölüm) 23-09-2019 12:54 KANSERDEN BUNAMAYA HÜCRE TAMİR REHBERİ (4. Bölüm) 21-09-2019 12:30 KANSERDEN BUNAMAYA HÜCRE TAMİR REHBERİ (3. Bölüm) 19-09-2019 12:48 KANSERDEN BUNAMAYA HÜCRE TAMİR REHBERİ (2. Bölüm) 18-09-2019 10:46 KANSERDEN BUNAMAYA HÜCRE TAMİR REHBERİ (1. Bölüm) 17-09-2019 13:38 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (10. Bölüm) 16-09-2019 11:02 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (9. Bölüm) 14-09-2019 09:10 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (8. Bölüm) 13-09-2019 13:03 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (7. Bölüm) 12-09-2019 11:32 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (6. Bölüm) 11-09-2019 10:26 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (5. Bölüm) 10-09-2019 09:57 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN YENİ KURALLARI (2020) (4. Bölüm) 09-09-2019 10:45 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN YENİ KURALLARI (2020) (3. Bölüm) 07-09-2019 11:08 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN YENİ KURALLARI (2020) (2. Bölüm) 06-09-2019 11:06 HİZMET SEKTÖRÜNDE PROJE YÖNETMENİN KURALLARI (2020) (1. Bölüm) 05-09-2019 09:36 MİNİ BEYİN SAĞLIĞI VE KULLANIM KILAVUZU (2019) 04-09-2019 14:05 MÜZAKERE ÜSTATLARINA NASIL KARŞI KOYULUR? 22-06-2019 12:51 BAŞARILI MÜZAKERECİLERİN ÖZELLİKLERİ (2. Bölüm) 19-06-2019 13:11 MÜZAKERE YAPMAK İLE PAZARLIK YAPMAK AYNI ŞEY MİDİR? 18-06-2019 10:53 BİREYSEL MARKA NASIL YARATILIR? 14-06-2019 17:26 BİR SANAT DALI OLARAK “YENİLİKÇİLİK” 13-06-2019 15:40 DİJİTAL MAHŞERİN 4 ATLISI (2. Bölüm) 12-06-2019 13:05 DİJİTAL MAHŞERİN 4 ATLISI (1. Bölüm) 10-06-2019 15:34 AB; KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE TC 08-06-2019 13:24 PSİKOLOJİK KISITLAR GÜZELDİR (2. Bölüm) 03-06-2019 10:35 PSİKOLOJİK KISITLAR GÜZELDİR (1. Bölüm) 01-06-2019 14:47 ÇİN’İN SOSYAL KREDİ SİSTEMİNDEN HABERİNİZ VAR MI? (2. BÖLÜM) 30-05-2019 09:54 ÇİN’İN SOSYAL KREDİ SİSTEMİNDEN HABERİNİZ VAR MI? (1. BÖLÜM) 29-05-2019 12:44 KENDİNİ ANLAMANIN GÜCÜ (3. BÖLÜM) 27-05-2019 14:31 KENDİNİ ANLAMANIN GÜCÜ (2. BÖLÜM) 26-05-2019 16:23 KENDİNİ ANLAMANIN GÜCÜ (1. BÖLÜM) 25-05-2019 14:04 TÜRK FUTBOLUNUN GELECEĞİ 24-05-2019 12:15 CEP TELEFONLARIMIZ VE ÖTESİ (BÖLÜM 2) 23-05-2019 11:41 CEP TELEFONLARIMIZ VE ÖTESİ (BÖLÜM 1) 22-05-2019 13:18 GÜVENİLİR YAPAY ZEKÂ NASIL YARATILABİLİR? 21-05-2019 12:41 ROBOTLAR VE BİZ 20-05-2019 11:20 Harika (!) Problemler İçin Harika Stratejiler (2. Bölüm) 19-05-2019 11:42 Harika (!) Problemler İçin Harika Stratejiler (1. Bölüm) 18-05-2019 12:39 EKONOMİ Mİ YOKSA EXONOMİ Mİ? 17-05-2019 15:43 DUYGUSAL ALIŞKANLIKLARIN “İŞ” HAYATIMIZDAKİ YERİ 16-05-2019 18:06 İŞ YAŞAMINDA GÜÇ SAVAŞLARI VE STRATEJİLERİ (3. Bölüm) 15-05-2019 09:53 İŞ YAŞAMINDA GÜÇ SAVAŞLARI VE STRATEJİLERİ (2. Bölüm) 14-05-2019 17:15 İŞ YAŞAMINDA GÜÇ SAVAŞLARI VE STRATEJİLERİ (1. Bölüm) 13-05-2019 13:18 Büyük Liderler Danışmanlarını Nasıl Seçer? 11-05-2019 13:19 SOSYAL ZEKA GERÇEKTE NEDİR? 10-05-2019 17:28 World Wide Web Mi? World Wide War Mu? 09-05-2019 13:36 Yeni bir İşe Başlandığında Uyum Süreci Nasıl Yönetilmelidir? 08-05-2019 12:34 Hayat ve Kaos: 11 Tane Panzehir Önerisi 07-05-2019 18:03 Liderliğin Günlük Pratikleri 06-05-2019 14:19 Yeni Nesil İşletmeler ve Uydu Çalışanlar 05-05-2019 19:00 Teknoloji İşimizi Elimizden mi Alacak? 04-05-2019 18:28 Gazete Tunçbilek Yayında! 03-05-2019 17:12
PUAN DURUMU
  • Süper LigOP
  • 1Başakşehir FK2960
  • 2Trabzonspor2958
  • 3Sivasspor2953
  • 4Galatasaray2952
  • 5Beşiktaş2950
  • 6Fenerbahçe2946
  • 7Alanyaspor2945
  • 8Göztepe2938
  • 9Gaziantep FK3038
  • 10Antalyaspor2937
  • 11Kasımpaşa2935
  • 12Denizlispor3032
  • 13Gençlerbirliği2931
  • 14Çaykur Rizespor2929
  • 15Yeni Malatyaspor2928
  • 16Kayserispor2928
  • 17Konyaspor2927
  • 18MKE Ankaragücü2925
HAVA DURUMU
Gazete Manşetleri
Yol Durumu
ANKET OYLAMA TÜMÜ
İşleriniz Nasıl Gidiyor ?
E-Bülten Kayıt
ARŞİV ARAMA